日前,“2024第一财经中国企业社会背负榜”慎重揭晓,依托专科、巨擘、创始的评价体系,评比出百行万企全面落实背负价值不雅、轮廓发达优异的背负典范企业。其中,银华基金将社会背负理念融入公司的中永久政策打算、高度疼爱运营层面和投研层面的社会背负关联就业,为发展金融强国孝敬我方的力量,荣获“背负典范奖”。 银华基金围绕“五篇大文章”,开展业务翻新,服求实体经济,服务东说念主民生存。 值得一提的是,银华基金纠合四年终表现运营层面碳中庸,加入了“景观行径100+”外洋投资者倡议、中国景观结伙参与平台(CCEI),并守旧了外洋可捏续准则理事会(ISSB)的景观问题露馅模范IFRS S2。共有ESG主题公募基金8只。2023年姐妹花,公司全业务条线不休限度8840.84亿元,公募基金数目197只,公募基金限度5011.86亿元,社会背负投资限度38.23亿元。 多年来,银华基金深耕ESG投资,中枢打算是全面莳植捏有东说念主的酬谢质料。公司通过将具有财求履行性的ESG要素纳入公司原有投资分析和方案过程,更全面地表现投资价值,积极愚弄投资者权力,推动被投资企业在ESG关联实践的跳跃,最终终了“提高公司投资组合的风险收益发达”与“戮力产生正向环境和社会效益”的调节。 ESG斟酌不仅服务ESG和可捏续关联的主题产物,也从股票和债券备选库分级、ESG专题调研和深度敷陈等方面全面阴私,终了ESG斟酌对传统斟酌的补充、ESG投资理念影响和效能最大化,推动最庸碌的投资和斟酌东说念主员对ESG理念的了解和认同。 2023年,银华基金捏续完善里面ESG评级体系和行业履行性框架斟酌,股票里面ESG评级阴私率达73%姐妹花,公募债刊行东说念主里面ESG评级阴私率达100%。捏续开展与上市公司的ESG调换,扩大对股东大会投票的斟酌阴私。完成对股票组合景观风险评价关节论的基础斟酌。积极参与行业模范制订、意见斟酌,设立想想带领力。刊行产物银华清洁动力产业羼杂型证券投资基金(基金代码:017839)。 一直以来,银华基金的愿景是“作念一流的受东说念主尊重的钞票不休公司”。履行企业社会背负,坚捏可捏续计议,恰是银华基金所认同的“永久正确的事”,是终了这一愿景的唯沿旅途。 在风险不休方面,银华基金的核情态念是健全风险不休是对投资东说念主利益最大的保险。2023年,公司通过捏续建立健全投资风险不休体系,均衡风险不休与业务发展关联,将风险截至在可控领域内,促进公司终了发展政策。 “以投资者为中心、恰当运营”是银华基金一贯坚捏的服务就业。2023年,银华基金通过线上、线下相衔尾,图文、视频、直播、讲座模式合力,开展投资者教养四肢。同期,以“开启永久正确投资之旅”为主题,积极反映基金业协会“一司一省一高校”专项投教四肢。加入“蓝马甲”反诈投教定约,助力庞大老年一又友守住钱袋子。 在信息与数据安全方面,公司通过了英功令式协会的ISO27001:2022信息安全不休体系认证现场评审,取得认证文凭,成为证券基金计议机构第一批取得新版块认证的公司。全年荟萃和信息安全各项保险就业牢固激动,凯旋完成寰宇两会、注册制窜改、大运会、亚运会安全保险就业,全年未发生荟萃安全事件。 在职工背负方面,截止到2023年12月31日,银华基金共有678名职工,其中女性职工占比46.02%;中层及以上不休者107东说念主,其中女性占比40.19%。2023年,公司共招聘新职工76东说念主,组织职工四肢及各项培训74次,累计参训东说念主次4029东说念主次,继续莳植新职工培训的枢纽性和参与感,匡助新东说念主快速了解公司,融入新集体。同期,开展职工温雅培训讲座,关注职工的就业与生存的均衡。
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